0.08 × 270 USTC UDTC د مسو مسو پوښ د ورېښمو د ورېښمو پوښ
د ازموینې راپور: 2udtc 0.08 ملي میتر ایکس 270 سټینډونه، حرارتي درجې 180 ℃ | |||
نه. | خاصیتونه | تخنیکي غوښتنه | د ازموینې پایلې |
1 | سطح | ښه | OK |
2 | د واحد تار بهرنی قطر (mm) | 0.087-0.103 | 0.090-0.093 |
3 | د مودی تار داخلي قطر (MM) | 0.08 ± 0.003 | 0.078-0.080 |
5 | عمومي قطر (MM) | اعظمي. 2.36 | 1.88-1.96 |
6 | د پنچ ټیسټ | اعظمي. 3pcs / 6m | 1 |
7 | د ماتولو ولټاژ | دقیقه. 1100v | 2800v |
8 | د | 32 ± 3 ملي میتر | 32 |
9 | د چلونکي مقاومت ω / km (20 ℃) | اعظمي 4.9.98 | 12.97 |
د پوټکي اغیزې. د پوټکي تاثیر د اوسني (AC) د بدیل (AC) په مناسبت کې پیښیږي. په هرصورت، لیتر تار د سطحې په اوږدو کې د دې پرځای چې د سطح په اوږدو کې د دې اجازه ورکولو پرځای د متحده ایالاتو د هرډول په اوږدو کې د متحده ایالاتو د هرډول سفر په واسطه د متحده ایالاتو د هرډول سفر په واسطه د افغانستان اوسني تار په کارولو سره دا اغیزه ولرو.
2. خاهور فریکونسي: د 500 khz لاندې خورا اغیزمن دی؛ دا په ندرت سره د 2 MHZ څخه پورته کارول کیږي ځکه چې دا هلته خورا لږ اغیزناک دی. شاوخوا 1 می مرکزي می د شاوخوا 1 MHZ څخه پورته، ګټې د پاراسیک ظرفیت تاثیر سره د سټراسیک ظرفیت تاثیر سره مخ کیږي.
3. د 410 ° C د تودوخې څخه ډک شوی. د تودوخې سونټر 42020 ° C 5 اسکورس سپارښتنه کیږي
خدمت کول | نایلان | ډکرون |
د واحد تارونو قطر1 | 0.03-0.4 ملي میتر | 0.03-0.4 ملي میتر |
د واحد تارونو شمیر2 | 2-5500 | 2-5500 |
د لیتس تارونو لرې قطر | 0.08-3-3.0 ملي میتر | 0.08-3-3.0 ملي میتر |
د پرتونو شمیر (ډول.) | 1-2 | 1-2 |
د ټرمیم سوکسیو سوسن معلومات هم د تطبیق وړ دی
د مسو.
2. د واحد تار په شمیر کې
د بې سیم چارجر
د لوړې فریکونسۍ ټرانسفرمر
د لوړ فریکونیس بدلونکي
د لوړې فریکونسۍ ټرانزونه
د HF انتخابونه






په 2002 کې تاسیس شوی، رویاان د 20 کلونو لپاره د مسو د مسو تار تولید کې دی اقلیم د مسو پوښ د ټیکنالوژۍ په زړه پورې اړه لري موږ هره ورځ کارول کوو - وسایل، وساطاء، جنراتورونه، ټکان کونکي، توربینونه، کورونه او ډیر نور. نن ورځ، روهیان د بازار په بازار کې زموږ د ملګرو د ملاتړ لپاره د فوټبال نړیواله برخه لري.


زموږ ډله
رویاان ډیری نامتو تخنیکي او مدیریت ډیر مهم ګ .ي، او زموږ بنسټمنو ته زموږ د اوږدې مودې لید سره صنعت کې غوره ټیم جوړ کړی دی. موږ د هر کارمند ارزښتونو ته درناوی کوو او دوی ته د کیریر وده کولو لپاره غوره ځای جوړولو لپاره پلیټ فارم چمتو کوو.